岗位职责：

1. 运营和管理区域单店，拓客引流；

2. 根据店面要求，组织并实施常规活动、开业、培训、咨询等工作；

3.维护客户关系，做好定期拜访、回访客户,解决客户的问题；

任职要求：年龄25—45岁，大专以上学历（有销售、医疗工作经验者优先，优秀者可适当放宽条件），形象端正，沟通能力佳，能适应出差。

福利待遇包括：

1.薪酬待遇:底薪3000元/月+提成（当月发放）+绩效奖金+年终奖，员工月平均收入6000元以上。

2.福利待遇：五险+节日福利+生日福利+高温补贴（300元/月）+出差餐补（80元/天）+出差住宿补贴（120元/天）+出差车费补贴（实报实销）

3.假期福利：月休6天+国家法定假期+超长春节假期15天+带薪年假

4.培训福利：新员工带薪入职培训，专业技能在职培训

5.团建活动：公司每年2次周边旅游，部门每月1次团队建设

6.晋升通道：公开透明的竞聘机制