岗位内容：
1. 管理餐厅日常运营，确保服务质量、客户满意度和销售目标的达成。
2. 培训和管理厅面团队，维护员工工作积极性和满意度。
3. 组织员工积极开展餐厅营销活动，提高品牌知名度和影响力。
4. 配合餐饮总监完成餐饮部经营指标的达成。

任职要求：
1. 具有酒店餐饮行业1-3年以上相关管理经验。
2. 熟悉餐饮行业工作流程，了解厅面员工管理和团队协作技巧。
3. 具备良好的沟通能力、学习力、工作执行力。