一、岗位职责
1.全面负责民宿（酒店）的运营管理、服务管理、营销管理、内务及安全管理等工作；
2.组建团队，做好人才培训工作，带领团队开展经营和销售工作，实现民宿（酒店）的营业收入指标和利润指标；
3.制定提升服务标准，维护民宿（酒店）资产、品牌形象，提升服务品质及顾客满意度；
4.指导民宿（酒店）销售业务和经营管理活动，开拓新销售市场，建立健全民宿（酒店）管理体系、管理制度、责任制度；
5.外联关系维护，为民宿（酒店）经营创造良好经营环境，确保民宿（酒店）正常运营的各项对外事务的处理如证照办理和年审等；
6.研究市场发展趋势，协调制定民宿（酒店）各服务产品价格体系；
7.制定民宿（酒店）市场营销方案，不断开拓市场；
8.监控财务表现，制定并实施成本控制措施，提高民宿（酒店）盈利能力。
二、岗位要求
1.35周岁及以下，本科及以上学历，企业管理、旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业，热爱民宿（酒店）行业，做事细心耐心，有较强的创新能力、学习能力及管理能力；
2.遵守国家法律、法规，具有较强的事业心、责任感，遵守职业道德，忠诚奉献、爱岗敬业；
3.有大型及连锁酒店、知名民宿的运营管理经验，熟悉民宿（酒店）整体运营管理，善于成本管理；
4.具备较强的计划、组织、管理、协调和落地执行能力；
5.服从公司管理及调配，条件优秀的可适当放宽；