1.深入研究职业教育市场动态、招生政策法规及区域生源情况，结合学校发展战略，制定招生计划，完成目标。
2.负责组建高效专业的招生团队，定期对团队成员进行工作评估与业绩考核。
3.积极拓展招生渠道，与初中学校、教育机构、社区、企业等建立并保持良好合作关系；
4. 定期对招生数据进行分析，优化招生流程与资源配置，提高招生工作效率与质量。