一、岗位职责​
1、统筹研发部运营，制定研发战略、年度计划及预算，对齐公司战略目标。​
2、主导力量器械新产品全流程研发，解决核心技术难题，保障产品落地。​
3、推进现有产品升级，结合市场与用户需求优化结构、提升性能、控制成本。​
4、建立健全研发管理制度，组建并培育高效研发团队，规范项目全流程。​
5、跨部门协同，转化市场 / 客户需求为研发方向，保障新产品顺利量产。​
6、跟踪行业技术动态与竞争态势，主导技术创新及专利布局，构建技术壁垒。​
7、管控研发项目成本与风险，确保项目按时按预算完成。
二、任职要求
1、本科及以上学历，机械设计、材料科学、工业设计等相关专业。​
2、5 年 + 健身器材研发经验，3 年 + 力量器械研发管理经验，有成功量产案例。​
3、精通 CAD/SolidWorks 等设计软件，熟悉 EN 957/GB/T 19272 等安全标准，具备结构设计、工艺优化能力。​
4、具备优秀团队管理、项目统筹及跨部门沟通能力，市场敏感度强。​
5、创新意识、责任心突出，抗压能力强，职业素养良好。​
三、薪资福利
1、年薪，含绩效奖、项目奖、年终分红。​
2、五险、节日 / 生日福利、年度体检、旅游、全勤奖、目标达成奖、降本节约奖等。​
3、清晰晋升通道、完善培训体系、技术创新奖励。​
4、话补 / 交通补贴 / 住房补贴（部分地区）。