岗位职责：
- 负责公司日常行政管理和人事事务处理
- 协助制定并执行公司行政人事规章制度
- 负责员工考勤、绩效评估和福利管理
- 负责公司各类文件的收发、归档及管理
- 负责组织公司会议、活动策划与实施
- 提供员工培训与发展支持
- 维护公司办公环境及设施的正常运行

岗位要求：
- 大专及以上学历
- 熟悉行政人事管理流程和法律法规
- 具备良好的沟通协调能力和服务意识
- 熟练使用办公软件
- 具备一定的活动策划和执行能力
- 工作细致认真，有责任心，能承受工作压力