1、负责所属区域未配设计师的门店和KA门店的目标小区方案、专属方案制作，并与厨电顾问共同完成场景共创。对接厨电顾问筛选的高净值&典型户型顾客，完成个性化设计方案。
2、协助大区设计师对区域内门店设计师团队的建设，从招聘、培养、管理，淘汰，对人员到岗率和留存率负责。
3、统计方案成交情况，根据户型与面积分类维护分公司门店方案库，确保方案数量和质量，检查方案上传问题及上门设计执行情况，分析问题并提出改进措施，对执行数据和标准负责。
4、协助大区设计师开展分公司设计师培训工作，组织门店设计师活动，提升本区域设计师整体水平，对赋能场次和效果负责。为门店其他部门（如厨电顾问、客户经理）赋能，培训橱柜知识、量房方法、厨房设计原则等专业技能。
5、结合区域业务实际，萃取典型业务场景下的关键行为和优秀实践，提炼标杆案例及最佳方法，推动落地应用。
6、完成上级领导安排的其他工作，及时闭环。
任职要求：
1、本科及以上学历，从事家装全屋定制工作经验者优先
2、具备使用酷家乐、CAD、PowerPoint、Photoshop等设计表达工具的能力