1.具备汉语言文学、马克思主义理论、政治学、行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业本科及以上学历；
2.具备党务、宣传、文秘、人力资源管理等相关工作能力，熟悉基层党组织工作、办公室工作、劳动关系管理工作等流程；有机关、国企或大型企业党政、办公室、人力资源部门工作经历者优先考虑录用；
3.能熟练使用 Word/Excel/PPT，熟练起草党支部、办公室文件、报告、总结；具备较强的政策解读转化能力，能将中央精神转化为企业落地措施，语言简洁精准；
能独立撰写讲话稿、调研报告、方案策划等，避免空话套话，做到“短实新”；对语法错误、政治表述失误有敏锐纠错能力；
4.能及时对接上级党委、部门及其他基层党支部，高效推动党支部及办公室各项工作落实；能适应临时紧急材料的撰写任务，抗压能力强；能规范组织开展“三会一课”、主题党日及党员发展等工作；
5.具备良好的职业道德，无违法犯罪记录，无个人失信惩戒记录。