工作内容：
1、负责协调护理团队的日常工作，确保医疗服务流程的顺畅执行；
2、监督护理质量，参与患者护理计划的制定与实施；
3、管理护理部门的行政事务，维护团队协作与工作环境的清洁。
任职资格：
具备出色的领导能力和团队管理经验，能够有效激励团队成员；
具有良好的沟通技巧，能够与患者及家属建立良好关系；
对护理工作充满热情，有较强的责任心和服务意识。
薪资待遇：综合薪资8K起，基础薪资4000+1000绩效+奖金+管理津贴+部门分红+其他