岗位职责：

1.对项目的营运现场进行管控并根据实际状况进行调整；

2.负责与各商家的沟通，协调工作，传达公司有关政策及营运要求；

3.配合运营总监制定营业预算的计划，并辅助营业目标的达成；

4.管理各商家的营业员，并进行有效的指导和培训；

5.管理并协调商场店柜改装修缮等事务；

6.完成每周每月营运数据汇总报表，且分析营运情况；

7.负责商业内各项费用的收缴工作；

8.负责商业内现场环境的管理；

9.解决客诉问题并跟进后续处理情况；

10.完成领导交办的其他事项。

岗位要求：

1.35岁以下，大专及以上学历，能适应轮班制度，能力特别优秀者可放宽条件；

2.有较强组织能力、现场管理及应变能力，并有良好的沟通、分析能力，执行力强。