1.本科及以上学历，广告学、传播学、数字媒体技术、市场营销等相关专业；

2.优秀应届生需提供“AI工具/AI软件使用案例”或“平面设计/视频SOP项目作品集”（如独立完成的海报设计、短视频拍摄流程文档）。

【经验要求】

1.三年以上新媒体运营/文案策划经验，​​至少涉及1个完整项目​​（如多平台账号运营、电商商城搭建、AI工具赋能内容生产）；

2.有农机/农业相关行业实习或工作经验者优先（熟悉“整机/油品/耗材”等产品知识）。

【核心技能】

1.设计与平面输出：熟练使用PS/AI/Canva/Figma，能独立完成；

2.视频SOP制定​：能梳理“销售类视频”全流程标准；

3.多平台账号运营​：熟悉抖音/快手/视频号/小红书规则，能通过AI工具（剪映AI去重、Runway扩展视频、八爪鱼采集器）完成；

4.电商商城运营：有抖音小店/淘宝企业店/私域商城搭建经验，能独立完成；

5.信息转化能力：能从多渠道（直播间评论/私信/行业论坛/用户调研）收集信息；

6.数据复盘能力​：熟练使用飞瓜数据/新抖/蝉妈妈，能输出；

7.Python与AI工具​：Python：能编写基础脚本（如数据清洗、文案批量生成、素材分类），熟悉Pandas/Matplotlib/jieba库。

【软性素质】

1.学习力​​：对AI技术、农机行业动态保持敏感，能主动研究新工具/新玩法（如关注“农业AI”“农机电商”公众号/社群）；

2.抗压性​​：适应“多线程任务”（同时处理设计、运营、商城、数据），能在紧急需求（如宣传片5天交付）下高效输出；

3.行业认同​​：对农机行业有基础认知，愿意深入调研产品。

【福利政策】​​
1、久富为员工提供有竞争力的薪酬体系；年度调薪机制：公司每年为全体员工进行一定幅度的调薪；
2、员工入职即缴纳社保保险，给员工提供安心保障；
3、免费工作餐、员工生日会、慰问金、节日福利、团体活动、迎新年会（奖品丰富）、年终奖等；
4、人性化的休假制度：节假日福利、劳动法休假、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假、丧假等；
5、发展通道：公司为每位员工设计最适宜的晋升通道。