仅用于市场化用工人员投递储备
一、职位要求：
1、年龄：45周岁及以下；
2、学历：大专及以上；
3、工作经验：具备5年及以上从事医药销售相关工作经验；
4、其他：优秀的团队建设经验，较强的团队管理能力，善于协调营销团队的工作；具备敏锐的市场分析能力，丰富的营销知识和技能；熟练操作办公软件，具备良好的沟通表达能力、销售及谈判技巧；
二、工作内容（职责）：
1.负责完善所辖区域销售网络，对目标客户进行开发和维护，搭建高效、可控的销售客户平台，完成各项销售指标；
2.组建和管理所辖区域内销售团队，不断提升团队的专业营销服务能力，维护渠道及价格稳定，为合作客户提供优质的产品和服务；
3.确保销售回款和避免滞销坏货，对区域销售业务不断总结复盘，提升区域业务运营质量;
4.向区域内同事传达公司的各项制度与决策，带领团队认真执行。积极维护公司、品牌和产品形象，向公司反馈区域内收集到的重要信息，在公司的支持下解决相关问题；
5.保证区域销售业务合法合规，监督销售团队廉洁从业；
6.负责本区域安全管理工作；
7.完成领导交办的其他工作。
三、薪酬福利
薪酬待遇：年薪40万+
福利：五险一金，带薪年休假