1、负责当地房地产市场调研、政策解读，确立项目营销方向并制定总体方案。
2、具备出色的沟通、谈判及销售技巧，能够有效推动业务进展，完成业绩指标。
3、负责制定并执行年度、月度销售推广计划，对销售目标进行过程管理与结果考核。
4、负责销售团队的日常管理、专业培训与绩效考核，提升团队整体战斗力。
5、负责协调公司内外部工作关系，为项目销售创造良好环境。
岗位要求：
1、年以上房地产销售经验，至少2年销售经理或同级岗位经历；
2、擅长带领团队进行价值营销与高端客户关系维护；
3、具备出色的团队管理与跨部门协作能力；
4、具备改善型楼盘（如大平层、洋房、叠墅等）成功销售与管理经验优先。