岗位职责：

1、设备与物资管理：负责实验室资产的登记、配置、使用、维护、处置，对各类实验室资产进行验收、编号、贴标及录入资产管理系统。根据教学和科研需求，协助制定物资采购计划，定期进行物资盘点，确保账物相符。

2、实验室安全管理：严格执行实验室安全制度，定期进行安全检查，及时发现并消除安全隐患。对实验室的危险品进行严格管理，确保危险品的使用安全。

3、环境与文化建设：保持实验室的清洁、整齐，为师生提供良好的实验环境。积极推动实验室文化建设，营造良好的学术氛围。

4、沟通协调工作：与教学部门、后勤部门等保持密切联系，了解教学需求，确保实验室物资的供应和设备的维修保养工作顺利进行。

任职要求：

1、硕士研究生及以上学历，有实验室、资产管理相关工作经验者优先。

2、主动服务预判能力，不止被动响应师生的教室使用、活动协调需求，还能主动预判潜在需求。比如提前根据学期教学计划、专业活动周期梳理教室使用高峰时段，提前规划备用方案。
3、数据整合分析能力，将教室使用、协调工作中产生的数据进行整合分析，形成可视化报告。这些数据可辅助学院优化资源配置制定设备采购或维护计划，让管理决策更科学。
4、跨部门资源联动能力，除了院内协调，还能主动链接学校层面的资源为学院争取更多支持。比如当教室设备需要升级时，不仅协调维修，还能联动信息化中心了解最新教学设备政策，为学院申请专项支持。或与其他学院建立资源共享机制，在本院教室紧张时，协调借用其他学院闲置教室，提升资源利用率。
5、有良好的沟通表达能力，能熟练使用计算机及常用办公软件，工作积极主动、责任心强。