岗位内容：

1.全权负责仓储部日常工作开展及人员管理等工作

2.根据部门业务需要，负责建立建全本部门工作制度及流程，并组织落实。

3.负责库房合理化布局和管理，合理规划各库房存储空间及货物存储方式

4.制定仓库安全管理制度，组织员工相关人员学习并监督检查，对各项工作制度执行情况的跟踪

5.管理仓库的整体运营，包括收货、入库、出库和库存管理等运营工作

6.了解部门人员日常业务情况，定期对员工进行培训，提升职业技能。

7.每月组织人员进行月末盘点，做到账实相符

8.落实所管辖区域及人员消防、安全管理工作，不定期对员工进行培训，提升员工意识

9.以及领导安排的其它工作事项

任职要求：
1.大学专科及以上学历；5年以上仓储管理经验优先考虑
2.熟悉大型仓储管理的标准及作业技能，有相应的管理经验
3.良好的沟通技能、组织协调能力和问题解决能力；具备较强的指导和培训能力
4.强烈的目标导向和自我激励，善于工作团队，具备良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力
5.身体健康、为人正直、吃苦耐劳、原则性强