一、岗位职责
1. 负责公司各类档案（人事档案、业务档案、行政档案等）的收集、整理、分类、编号、装订与归档，确保档案完整有序。
2. 建立和完善档案管理台账，实时更新档案目录，做好档案入库、借阅、归还的登记与跟踪工作，严格执行档案借阅制度。
3. 定期对档案进行检查、维护，做好防潮、防虫、防火、防盗等保管工作，对破损或老化档案及时进行修复、复制。
4. 完成档案数字化录入工作，将纸质档案转化为电子档案，保障电子档案与纸质档案的一致性和安全性。
5. 配合各部门进行档案查询、调取工作，提供高效的档案服务，及时响应业务需求。
6. 按照档案管理相关规定，负责到期档案的鉴定、销毁或移交工作，确保流程合规。
二、任职要求
1. 学历专业：大专及以上学历，档案学、计算机等相关专业优先。
2. 工作经验：有3年及以上档案管理或资料员工作经验者优先。
3. 专业能力：熟悉档案管理的基本流程和规范，掌握档案分类、立卷、归档的操作方法，能熟练使用办公软件，具备档案数字化处理能力者更佳。
4. 个人素质：工作严谨细致、责任心强，具备良好的保密意识和服务意识，有较强的耐心和条理性，能高效完成重复性工作。
三、福利待遇
缴纳五险一金，节日福利，免费食宿，班车，话补等