岗位职责:
1、根据生产计划落实物料申购计划,确保各项物资的供应保障工作;
2、落实工厂物资管理相关规定,定期参与公司物资盘点,确保所有物资账实相符;
3、带领部门做好物资的验收、入库、保管及发放方面工作,优化管理制度和流程,确保物料的收、发及存储安全,做好物料先进先出管理;
4、做好物资仓库的现场管理,带领部门落实仓库5S管理要求,做好仓库区域划分,物料目视等现场管理工作;
5、完善仓库各类管理制度及安全操作规程,提升公司物资管理的整体水平;
6、落实物资部门台账及信息化管理工作,提升库存周转率,降低库存呆滞物料及冗余品,降低物资的资金占用水平;
7、落实企业文化,协助部门经理完善物资部门人员分工,加强部门团队建设和人才培养工作;
8、领导交办的其他任务。
岗位要求:
1、有3年以上物资主管及以上岗位经验;
2、有较强的问题解决能力,有一定的承压能力;
3、年龄要求35岁以下;
4、善于沟通协作,严守合规,有安全、成本管控意识。