一、关于我们：
公司注册资金4.67亿元，员工7W余人，中国物流行业30强、中国零担排行榜第二名、2019胡润全球独角兽榜、2024中国零担收入第三名；有丰富的HR前辈一带一，也有资深的HR专家提供方法论保驾护航；我们广东省内（深圳、东莞、广州、佛山、中山、广西）均有岗位需求，可根据您临近的位置优先安排。
二、岗位职责：
1、实施内部培训计划，组织开展内部培训计划，负责本中心新员工入职培训（企业文化培训）、技能提升培训（业务能力培训）、师徒培训（师傅资格选拔）、回笼培训（老员工赋能培训）、基层管理培训（组长选拔培训）
2、根据公司安排，参与培训体系完善与培训能力提升培训（初级 TTT 培训）
3、对培训效果进行评估，根据业务部门改进教学方法和授课方式
4、对接业务部门，调查培训需求，调整、执行培训计划
5、训前沟通学员及领导，协调培训时间，训后跟踪学员工作开展情况，根据学员反馈意见，合理调整培训内容
三、任职要求：
1、年龄：24-30岁 男女均可
1.本科及以上学历；
2.半年以上培训工作经验，优秀应届毕业生亦可；
3.对培训工作有基本了解，热爰爱培训相关工作；
4.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，有一定的PPT制作基础；
5.思维逻辑清晰，有亲和力，具备良好的书面表达、培训授课、专业辅导能力。
6.性格：外向、自律
男性：身高170cm以上
女性：身高158cm以上
四、发展通道：
专业岗：初级讲师—中级讲师—高级讲师—资深讲师
管理岗：培训组长—培训主管—培训高级主管—培训经理
五、福利待遇：
1、公司提供带薪年假，生日假，工龄奖，法定节假日，让你在工作之余能有多样化假期充实与享受诗与远方。
2、公司提供月度优秀员工、半年度优秀员工、年度优秀管理奖励与勋章，让你从百位人群中脱颖而出、走路带风。
3、月度邀请优秀员工参与管理团队总结与规划会议，让你有机会站在更高的视角上瞭望远处风景。
4、不定期举办团建活动，让每一位多才多艺的你，都能在这片舞台上大放异彩。