1-1.5万
青花集团(蟠龙路)
1. 财务部长对总经理负责,在总经理领导下,负责公司财务管理工作;
2. 协助总经理组织制定公司发展战略规划,组织并参与公司财务职能战略的制定;
3. 参与制定公司经营计划,参与董事会决议和公司年度计划;
4. 认真贯彻执行国家有关法律、法规、政策;
5. 组织制定完善的财会制度和相应的实施细则,经批准后严格执行,对其中出现的问题及时制止、纠正,严重的应及时向公司领导汇报;
6. 负责制定公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划;
7. 颁布下属各职能部门职责,并指导/监督职责履行情况;
8. 负责掌握和了解公司内外动态,向董事长、总经理提供生产管理方面的信息,为高层决策提供依据和建议;
9. 负责监督、检查公司各项财务计划执行情况,提出财务分析报告,并提出加强经营管理和财务管理的建议,供公司领导参考。
10. 主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议,组织审核项目预决算、用款方案、原辅材料供应计划。
11. 维护和协调公司同银行、工商、税务等部门与机构的良好关系,维护公司经营利益。
12. 负责对所有下属企业的财务监督与协调,审核所有上报的财务报表,及时回答公司领导、股东、政府部门的质询。
13. 组织统一调度公司资金,重点负责向金融机构融资。
14. 拟订年度经营利润分配草案及其他财会资料供公司董事会决策使用。
15. 负责推进成本考核,最大限度配合各部门降低各项运营成本;
16. 在带领本部员工履行财务部职责,对公司的一切经济活动进行核算,完成各项会计核算工作。
17. 保管公司财务专用印章。
18. 根据财税法规,审核税务申报表和会计报表,确保报出的会计报表和其他会计资料数据真实、准确、可靠。
19. 要随时对各项资产进行督查、上报及清理。
20. 参与公司重要的管理制度的制定,参与公司重大的经济项目的认证和决策。
21. 负责公司的投资、筹资、贷款、资产评估、年报审计、税务稽查所需资料的整理工作。
22. 负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的线效考核和奖励惩罚工作。
23. 组织公司所有会计核算人员学习财会专业知识及现代管理方法,提高会计核算人员的业务工作能力。
24. 定期向总经理汇报公司财务经营情况等,定期对公司的经营结果和财务状况进行分析。
完成总经理交办的其他工作。
1、会计、财务、金融、财经类大学本科及以上学历。
2、5年以上大型制造企业财务管理工作经验。
3、熟悉财务、会计、金融知识,熟悉财税相关法律法规及财务内控制度工作流程,熟悉财务软件的使用。
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析能力。
5、熟悉办公软件的使用;
6、具有良好的管理能力,组织领导能力,沟通协调能力,团队合作精神。
7、成熟稳重、严谨细致、责任心强、保密意识强,抗压能力强,忠于职业操守。
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕