岗位职责：
1.负责保洁日常事务管理；
2.负责保洁服务质量标准管理制度制定.培训.监督管理工作；
3.负责线上.线下需求的受理.分流.落实并跟进直至闭环；
4.负责保洁端口客诉处理及问题跟进；
5.负责保洁端口员工业务技能及员工保有率的提升；
6.重大活动的后勤保洁人员协调，对现场卫生结果负责；
7.定期对项目进行抽查。
任职要求：
1.年龄45岁以下
2.有保洁团队管理经验2年以上，能够带领团队圆满完成工作任务；
3.具有较强的组织及管理能力，沟通协调能力强；
4.熟练掌握办公软件的应用，有一定的书写能力，语言.书面表达逻辑思维清晰；
5.有良好的心态能够自我降压，同时能够及时发现员工的异常思想动态，并及时予以调整。