1、协助上级领导建立、健全公司市场、商务、研发、临床、生产等运营合规管理制度，并对制度进行培训和检查、整改。
2、对公司客户、供应商、合作方等外部合作行为进行合规评估、证据链资料审核、检查、协助整改。
3、对公司内关键岗位员工合规行为进行检查。
4、对市场商务等运营进行日常合规性检查，学术会议飞检，合同审核。
5、对合规检查发现对问题提出加强和完善管理的建议。
6、对各类投诉举报进行调查核实，提出处理建议。
7、开展遵纪守法、合规廉洁等各类培训。
8、配合审计相关工作。
9、领导安排对其它工作。