10-20w招聘优秀硬件工程师！
一、岗位职责

负责变频器、伺服驱动器等工业电器产品的检测、维修与维护。

具体包括：主板芯片级检测、电源维修、功率模块（如IGBT、电容）检测与更换。

在工单系统中准确录入维修记录并整理报告。

参与车间5S管理，确保作业规范与环境安全。

二、任职要求

必备条件：

年龄45周岁以下，身体健康，适应工作节奏。

会使用智能手机进行拍照记录、接收指令，熟练操作Word、Excel等办公软件。

做事细致严谨，有责任心。

优先录用：

持电工证或电子、电气相关专业背景。

有家电维修、电机维修等机电实操经验者。

三、为何选择我们？

专业工作站：

作业平台： 标配宽敞坚固的专业维修工作桌，集成电源、工具收纳与线缆管理。

信息终端： 独立高性能电脑，保障资料查询、电路仿真等任务流畅。

健康关怀： 顶级人体工学椅，强化腰托，支持145°躺休，守护您的健康。

清晰职业路径： 初级→中级技师（约2年）→高级技师，成长可见。

西门子标准： 维修标准接轨全球体系，技能含金量高。

稳定零出差： 所有工作在公司恒温无尘车间完成，无需外出奔波。

四、薪酬福利

积分值管理不让老实人吃亏！ 底薪 + 维修业绩
普通员工年薪6-8万，优秀员工8-10万，技术骨干：10-20w

福利： 缴纳五险 + 免费工作餐 + 节日礼盒 + 高温补贴 + 技术骨干年终奖。

团队稳定：薪酬设计合理， 老员工年度留存率超85%。

技术傍身，不怕淘汰！我们期待与您携手，共铸一流的工业设备维修团队！