岗位职责：
1. 负责汽车销售团队的管理与业绩目标的达成
2. 制定销售策略，提升销售业绩
3. 维护客户关系，提升客户满意度
4. 负责销售团队的培训与指导

岗位要求：
1. 具备3年以上汽车销售经验，1-3年以上销售团队管理经验
2. 熟悉汽车行业市场动态及销售流程
3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作精神
4. 具备较强的市场分析及判断能力
5. 有较强的业务拓展和客户维护能力