职位描述:
1、主要负责人才招聘及团队配置,人员入职离职安排
2、营销部门整体的培训安排
3、办公室办公用品的日常维护
4、办公室的卫生安全的管理
5、销售部经理的其他办公室相关的工作安排
6、及时关注办公室同事的状态,积极沟通调整
岗位要求:
1、1年以上相关工作经历
2、有过相同岗位工作经验
3、大学本科以上学历
在本公司:
该职位是一个需要全面性很强的人才,在我司有很明确和很强的职业规划,从办公室助理到办公室管理员,再到经理助理,开始管理20人,明年在市中心营销中心从0-1的50人营销团队搭建也是很具有挑战性的,未来我们还要云上管理连接其他省市营销点。每个营销点的主要负责人都是任人唯贤,精益求精,小而精而美的管理模式,这些工作的统筹都会由办公室管理员来执行安排。希望有为青年勇于挑战自我,就来我这里试一试吧!