岗位职责:
1. 负责新能源汽车的销售管理工作，确保销售目标的达成。
2. 领导销售团队，提升团队的销售能力和业绩。
3. 制定并执行销售策略，优化销售流程和客户关系管理。
任职要求：
1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够有效管理团队。
2. 拥有较强的市场洞察力和商业谈判技巧，能够应对市场变化。
3. 具备良好的客户服务意识，能够提供优质的客户体验。