岗位职责：
1、战略规划与执行
根据总公司战略规划和分公司实际情况，制定分公司的中长期发展战略和年度经营计划，确保分公司的发展方向与总公司保持一致，并推动战略和计划的有效执行；
2、运营管理
全面负责分公司的日常运营管理工作，建立健全高效的运营管理体系，确保各项业务的顺利开展，提高运营效率和服务质量；
3、团队管理
负责分公司团队的组建、培训、激励和考核，打造一支团结协作、高效专业的团队，为分公司的发展提供人才保障；
4、客户关系管理
负责维护和拓展分公司与业主、开发商、政府部门等相关方的良好关系，提升分公司的品牌形象和社会影响力；
任职资格：
1、本科及以上学历，物业管理、工商管理、房地产经营管理等相关专业优先。
具有 8年以上物业管理工作经验，其中至少 3 年以上分公司总经理或同等管理岗位工作经验。
2、熟悉住宅物业、商业物业、写字楼物业等多种业态的管理模式和运营流程，有成功的项目管理案例。
3、熟悉物业管理相关法律法规和政策标准，如《物业管理条例》《物业服务收费管理办法》等
4、具备优秀的团队管理能力，能够有效领导和激励团队，实现团队目标
5、持有物业管理师证书或相关行业高级管理证书者优先