工作内容:
1.打造租售经纪人职业品牌形象;
2.协助团队开发房源客户,协助经纪人聊房聊户签约;
3.负责销售团队业务培训,新人培训;
4.负责带领团队完成月、季度、年度目标。
任职要求:
1、有二手房店长工作经验1年以上;
2、团队管理范围5-10人;
3、二手房业务流程(包括贷款、权证办理)精通;
4、擅长守盘(园区驻守、精耕);
5、能够培训赋能新人。
6、组织管理能力,沟通协调能力,谈判能力,较强的应变能力。
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、通讯补助、采暖补贴、带薪年假、定期体检、节日福利