职责描述：
1、负责公司各类产品开发项目的机械系统设计和技术攻关；
2、负责公司产品的技术货架化与技术平台化工作，并持续开展技术创新；
3、部门团队建设，部门员工的绩效考核与激励，宣传和贯彻企业文化；
4、部门员工的技术培训，制定研发人员技术能力成长路线，并指导和促进研发人员各方面的成长，以此来满足公司各类项目开展对于资源的需求；
5、与其他部门进行有效的沟通和协作，及时向上级反映部门动态；
6、关注行业新技术新动向，对需要的技术进行预研，并应用到实际工作中；
7、部门IT环境的安全保障，研发经验资产的归档、维护；
8、上级交代的其他工作。

任职要求：
1、高校本科及以上学历，机械设计及机电一体化相关专业，10年以上医疗器械或精密自动化设备机械结构设计工作经验，有大型精密自动化设备开发经验者优先，有医疗行业大型医疗器械开发经验者优先；
2、10年以上产品开发设计经验，5年以上超过10人技术团队管理经验，有多年研发项目管理经验；
3、精通各种常见机械结构的设计，熟悉机加工工艺流程，熟悉金属及塑胶件相关设计规则以及相关模具知识；
4、对医疗器械设计所需的相关国家标准有一定了解；
5、精通常用的2D/3D机械结构设计软件；
6、熟悉产品生产流程，从产品设计到批量生产都有实际的跟踪管理经验；
7、对新技术，新应用有足够的敏感度，富有创新意识；
8、具有良好的组织管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力，能够带领团队共同完成工作；