岗位职责:
1 .快速响应并跟进各团队安全事件,制定处置方案,保
障高效闭环,同时着力提升案件降本;
2. 深入了解客户需求,通过专业服务提升客户满意度,
做好案件处置台账并定期分析总结;
3. 高效完成上级交代的其他任务,助力团队整体工作
推进。
任职要求.
1. 人力资源管理相关专业本科及以上学历,3 年以上相关工作经验,物流行业背景优先;
2. 熟知人力资源、心理学、市场营销等知识,熟练掌握WORD、EXCEL、PPT 等办公软件;
3.具备独立思考、果断处事能力,有强烈目标感、执行力和沟通推动能力,适应出差,心态正向。