岗位职责
1.日常运营与资源管理：‌全面负责仓库的日常运营工作，‌包括计划组织仓库资源，‌合理安排库位，‌提高仓库的使用率。
2. 工作流程与标准制定：‌制定、‌修订、‌完善仓库工作流程及日常工作管理办法，‌确保仓库日常工作更加有序、‌迅捷。
3.数据管理与报告：‌负责仓库归库管理数据的整理及汇报，‌确保数据的准确性和及时性。
4.盘点与账物一致性：‌负责仓库内部盘点，‌保证账物一致性，‌以及按公司信息管理系统要求检查下属员工的工作符合性。
5.不良物料处理：‌及时处理不良物料和呆滞物料，‌确保库存质量。
6.协调与配合：‌负责与其他部门的工作衔接和配合，‌确保仓库内部以及与外部的协调顺畅。
7.人员管理：‌负责仓库整体日常工作的安排，‌合理调配仓库人员，‌并对仓库人员进行操作培训，‌提高仓管员作业标准和规范，‌从而提高仓库整体工作质量。
8.监督与评估：‌监督仓库成员的工作，‌纠正错误，‌保证配送货物的及时入库，出库，配送，‌并根据公司的要求定期对成员的工作进行考核评估。
9.计划与总结：‌制定仓库工作计划，‌总结和分析上月部门工作情况，‌带领督促员工完成目标任务。
任职要求：
1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先。
2. 3-5年加以仓库管理经验。
3. 熟悉ERP等仓储管理软件的操作与应用。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。
5. 工作认真负责，具备较强的责任心和抗压能力。

福利待遇：
1. 5-8K，具体面议。
2. 社保、带薪年假，节假日福利。