岗位职责：
1、销售体系搭建与优化：根据公司战略目标，制定并实施销售策略，搭建和完善销售体系，包括但不限于销售流程、销售政策、销售工具等；
2、分析市场趋势和竞争对手动态，制定相应的销售策略和行动计划；
3、建立并维护销售预测模型，为公司的销售和库存管理提供数据支持；
4、业务流程梳理与优化：梳理并优化销售业务流程，提高销售效率，降低运营成本；
5、体系建设：协调公司内部资源，确保销售流程的顺畅运行，制定并完善销售相关的管理制度和规范；
6、CRM系统管理与销售进度跟踪：负责CRM系统的日常管理和维护，确保系统数据的准确性和完整性，通过CRM系统跟踪和管理区域销售进度，及时发现问题并解决问题，定期生成销售报表，分析销售数据，为销售决策提供支持；
7、销售团队管理与培训：负责销售团队的组建、培训和管理，提升团队销售能力和业绩，制定销售团队的绩效考核方案，并组织实施，营造积极向上的团队氛围，提升团队凝聚力和战斗力；
8、销售过程中问题的解决：及时解决销售过程中遇到的问题，包括但不限于客户投诉、合同纠纷、售后服务等。
岗位要求：
1、本科及以上学历，市场营销、企业管理、物流管理等相关专业优先；
2、熟悉销售流程和销售技巧，具备较强的市场分析和判断能力；
3、5年以上销售工作经验，3年以上销售团队管理经验，有无人驾驶、物流行业经验者优先；
4、具备较强的抗压能力和解决问题的能力；
5、熟练使用办公软件和CRM系统。