岗位内容：
1、协助公司级战略目标任务的制定与调整，并跟进任务的达成结果出据指导方案。
2、公司业务数据日报、周报、旬报、月报的达成统计与分析工作，并通过对客户、商品、业务员环比、同比等多维度分析差异变化，为营运副总及各业务部门提供分析指导意见。
3、公司级周会、月度运营会议、价格会议、商品会议等的组织及下月度工作任务布署。
4、监督与指导各业务部门业务指标的达成与激励。
5、负责库存商品统计分析及主报计划汇总、缺断货统计，并跟踪商品到货结果。
6、负责营运激励方案（医疗，应收，达成）的起草及组织实施工作.
7、负责市场价格信息收集、分析，跟进商品采购与成本下降工作。
8、负责所有业务部门业绩指标达成结果与工资绩效的审核。
9、负责部门人员与工作安排及部门费用管控。
10、负责对账与业务部门账务工作的管理。
11、公司安排的其它或临时性工作。

任职要求：
1. 大专及以上学历，有药品批发行业工作优先；
2. 熟练掌握 Excel、PPT 等办公软件，具备良好的数据分析和总结能力；
3. 具备良好的沟通协调能力和执行力，较强的团队合作意识；
4. 思维敏捷、逻辑清晰，对互联网行业特别是移动互联网有深入的了解。