工作职责:
1、学员档案管理；
2、学员教学进度的追踪及了解；
3、做好与家长的沟通工作；

任职资格:
1、工作经验不限，可培训上岗；有同行业工作经验可以适当放宽条件；
2、工作细致、耐心、待人热情周到，有亲和力；
3、能在压力下工作，具有良好的自我心理调节能力；
4、具有良好的表达能力和沟通能力，工作条理性强；
5、认同成长教育企业文化。

【福利待遇】
行业领先的薪酬：平均年薪在8-10万或以上
购买购买社会保险及住房公积金
带薪年假、国家法定各项福利假
年度旅游：提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴
礼金福利：享受逢年过节的节日金，生育、结婚礼金等
公司提供清晰的职业规划及公费培训


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拉阔眼界视野：两年一次欧洲游，一年一次国内游