岗位描述：

1.对所负责品类负责，目标的分解、带动品类员工销售，确保公司下发的销售目标达成
2.时刻关注负责品类货品销售排名，适时做好爆款的的发掘和打造，滞销款的调价申请
3. 完成品类商品验收，打扣，上架陈列工作
4.对接品类采购完成商品补货工作
5.带领品类员工完成日常工作安排
6.带领员工做好负责品类区域清洁卫生，及时完成商品整理工作等

7.完成上级交待的其他工作

任职要求:
1. 有一定的服装管理经验，定居在当地（有店长经验者优先考虑）
2. 熟悉门店基础运营流程，具备一定数据分析能力;
3. 能熟练使用办公软件及相关业务系统。