职位福利简单说明：

1、严格按国家劳动法执行保险保障，入职即5险，转正后加公积金，试用期1-3个月，近期公司准备启动商业险，接下来是6险1金；

2、餐补等各类补贴是独立于工资之外的，不是某些公司那样包含在工资内的，那是玩文字游戏，那种套路的作法是我公司所不齿的；

3、严格按国家劳动法执行周末双休，因为无意义的加班和应付式的摸鱼非公司所愿，公司提倡工作时间高效完成工作任务，工作与生活的平衡；

4、项目奖金、部门团建费用、优秀员工奖励等团队激励的保障一个不少，公司希望与能做事、想做事、做的都是实事的员工一同进步发展；

福利项目就不花太多文字过多描述了，因为接下来我们需要确认两个问题，如果是你无法认同的话，福利项目再多，也没有意义了，两个问题如下：

1、你是一个实干型的人吗？

你的直属上级他是一个实干型的人，他是从基层一步步成长起来，同样他也希望跟着他的人不搞花里胡哨的各种吹，而是真正用自己的技能和工作成果赢得公司和客户的认可。

2、你希望成长吗？

这里的成长主要包括薪水成长以及技能成长两个方面，你的直属上级作为团队负责人，他希望他的团队成员跟他三观一致，都是一个愿意学习和愿意克服困难不断完成蜕变的人，因为他过往的成功案例告诉他，只有这样才能实现他和他的队员都得到薪水成长以及技能成长，虽然中间过程确实会坚苦。

如果上述两个问题你的回答都是肯定的话，那我们看看下面具体的工作内容和岗位任职要求，如有不解之处，欢迎在智联上投递简历后及时提出咨询，我们对照着简历才能更有效详细沟通和交流，这样才能更有效帮助你评估这份工作是否合适你，因为作为公司的人资工作人员，我们也是员工，也都曾经在求职路上奋斗过，我们深知求职人在求职过程中碰到的各种困难和各种不易，如果求职路上有需要，也欢迎联系我，号码是一九一0501二三九五（都是小写），我姓刘。

岗位职责：

1、 负责产品非标自动化装备电气部分的装配；

2、 按图纸要求装配，保证质量的情况下按时完成工作任务；

3、 负责装配内容的自检及送检工作；

任职资格：

1、 能看懂电气图纸，通晓电气的相关基础知识；

2、 具有较强的动手能力、沟通能力及执行力；