【岗位职责】
1、医院渠道开发与拓展:深入调研目标医院病理科及相关临床科室的需求与痛点,制定针对性开发策略,拓展新的合作医院;同时利用医疗人脉资源挖掘潜在合作机会,推动试点合作,扩大公司业务在医院渠道的覆盖范围。
2、客户关系维护与需求响应:长期驻点合作医院,与病理科医生、科室主任、信息科等建立并维护良好信任关系,成为院方与公司的核心联络人;定期沟通以掌握医院动态和需求变化,及时解决合作中的问题,提升客户满意度与续约意愿。
3、临床需求转化与技术落地:深度理解医生工作流程及诊断痛点(如肿瘤分型、染色标准等),将其操作需求和优化建议转化为清晰的技术需求文档,精准传达至研发团队;协助工程师部署、调试 AI 病理识别系统,确保与医院现有系统(LIS/PACS/EMR)无缝对接,并培训医生使用 AI 工具,推动产品迭代优化。
4、策略制定与市场分析:结合医院市场特点及公司发展战略,制定医院渠道中长期开发计划和阶段性营销策略并组织实施;收集、整理医院渠道的市场信息及竞争对手动态,为产品研发和市场决策提供依据。
5、跨团队协作与合规推进:协同公司内部研发、销售、产品等团队,共同推进医院渠道业务开展,确保各项指标达成;协助医院完成数据使用合规流程(如伦理审批、脱敏管理),保障项目合法推进;参与学术会议、行业展会,传递产品临床价值,扩大医院覆盖网络。
【任职要求】
1、专业背景:大专及以上学历,临床医学、病理学、医学检验、生物医学工程、医学影像学或市场营销等相关专业优先;理解病理诊断逻辑或临床诊疗路径,能快速融入医院场景。
2、行业经验与资源:具备 2-3 年及以上医院渠道业务开发、临床协作或相关市场运营经验,熟悉医院运作模式、采购流程、科室协作规则及政策风向(如医保支付、分级诊疗);拥有医院人脉网络(尤其病理科、信息科、肿瘤科)者优先。
3、需求转化能力:能将医生的非技术语言(如 “漏诊率高”)转化为工程师可执行的指令(如 “提升小病灶检出敏感度”)。
4、沟通与协调能力:具备出色的跨部门协调能力,能平衡临床、研发、商务多方诉求,且有良好的谈判能力和亲和力。
5、技术理解力:掌握 Python/SQL 基础编程能力,能读懂数据接口文档,理解算法参数调整逻辑;熟悉医疗 IT 系统基础架构者加分。
6、文案与执行能力:具备一定文案撰写能力,可独立完成市场推广方案、报告等材料;工作积极主动,行动力强,有强烈目标感,能适应长期驻院工作,承受一定压力,具备团队合作精神。
【薪资待遇】
1、薪资:5-8K;
2、福利及其他:五险一金、年终奖金、项目提成、股权激励、带薪年假、定期体检、生日福利、节假日福利……
3、工作时间:9:00-12:00,14:00-18:00,周末双休(项目需要加班,可安排调休)
4、工作地点:南宁市