1、根据公司年度目标，制定项目的年度目标和经营计划；
2、根据公司的成本指标，有效控制食品成本和人力成本达成既定目标；
3、保持与客户日常良好的沟通，收集客户意见，及时解决客户提出的问题；
4、合理分配项目人员工作，建立并实施内部管理及技术人员的培养、储备计划。
5.年龄26-45岁，性别不限，两年以上团餐或社会餐饮管理工作经验；
6.熟悉餐饮成本管理、食品安全管理；
7.富有责任心、具备优秀的判断能力、沟通能力、计划与执行能力，抗压能力强。"

职位福利：包住、包吃