岗位职责：

1.业绩领航：具备卓越的市场洞察力和业务拓展技巧，带领团队完成全年的经营业绩指标。

2.业务拓展与关系维护：在公司的战略指导下，寻求并引进新品，与厂家、医生建立并维护稳固的合作关系。

3.全面管理：全面负责药房日常运营管理及人员管理工作。

4.合规运营：与医保部门，药监等监管部门及政府事务保持良好关系，确保药房业务的合规性与稳定性。

5.行业动态与竞争分析：持续关注行业趋势和竞争对手动态，为药房制定针对性的市场策略提供数据支持。

6.上传下达与协调沟通：确保内部信息畅通，及时传达并执行上级领导的决策与指令，同时协调各部门间的工作，形成高效协同。

任职资格：

1.教育背景：药学、医学或相关专业，大专及以上学历，为药房运营提供专业理论支撑。

2.执业资格：持有执业药师资格证书，具备GSP质量管理经验优先，为药房的药品管理与质量把控提供坚实职位招聘保障。

3.经验要求：3年及以上药品零售管理经验，熟悉药品零售行业运营流程，有医院、医保、药房、厂家等相关工作经验者更佳。

4.团队管理能力：展现出色的团队管理能力，能够带领团队高效工作，同时具备较强的服从力、执行力、创新意识和奉献精神。