1、承接公司目标，制定本市场销售目标，与经销商及其团队共识目标，利用相应资源进行渠道开发与维护，实现达成；
2、有效培训和辅导经销商业务团队，帮助提升业务技能，完成销售目标；
3、针对市场变化做出快速反应，制订针对性策略。
4、按线路拜访和维护终端店，建立良好客情。
岗位要求：
1、大专及以上文化，35岁以下，有相关从业经验，优秀应届毕业生可放宽条件；