岗位职责：
1、装配部门的日常管理，任务的规划，装配质量，效率的评估改善，装配人员的绩效考核，培训，车间的5S管理；
2、负责设备的装配工作，带领装配团队，按项目计划要求及时，准确的完成设备的装配任务；
3、装配工作协调，能够基于设备生产任务的需求，及时和采购，生产，仓库，研发等部门做好沟通协调；
4、装配过程中发现问题及时总结反馈，并能提出合理化建议；
5、装配部门人员的培训规划和实施。
任职要求：
1、从事精密设备装配5年以上，其中有3年以上管理装配团队的经验，年龄26-45岁，大专及以上学历，优秀者可放宽学历；
2、精通机械图纸，具备整机装配经验，能根据机械图纸和技术要求，独立完成机械设备的组装、调试及精度校准，确保设备各项功能正常运行；熟悉公差配合、装配等系统安装等流程；
3、熟练使用装配工具，掌握钻孔、攻丝、校正等钳工工艺；
4、能分析并解决设备故障，提出有效改进方案；
5、善于沟通、团队协作强，配合技术团队解决设备运行过程中出现的问题，配合团队完成整体项目交付，确保客户满意。