岗位职责：
- 负责公司日常行政事务的管理和协调
- 执行并完善人事管理流程和制度
- 负责员工考勤、薪资核算及福利管理
- 维护员工关系，处理员工投诉和咨询
- 协助组织公司活动和培训

岗位要求：
- 大专及以上学历
- 熟悉行政人事工作流程
- 良好的沟通协调能力和服务意识
- 熟练使用办公软件
- 具备一定的抗压能力

薪资待遇：3000-5000元/月