2.严格执行公司飞行训练教学计划、飞行教学组织程序和要求，严把教学质量关，保证飞行训练安全。

3.积极参加教学和飞行技术研讨与交流，提高改进教学方法，提高教学质量和水平。
4.负责自查飞行教学能力持续有效，在通过初始任教检查的月份之后，每12个日历月通过一次任教检查。
5.负责保持熟练检查、教员等级、体检合格证、机长经历、螺旋经历等训练资质在有效期内。
6.保证所属学员飞行资料客观真实，按照法规、公司制度实施教学管理。
7.遵守公司手册规定职责。
8.完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1.本科学历，26-40周岁，持有国内或国外商用驾驶员执照，签注单发等级、仪表等级、ICAO4等级，I类体检合格证，通过ATPL，执照及体检均在有效期内；云执照分数为0分，不得有停飞经历、因机组原因产生的不安全事件；国外商用驾驶执照需获取民航局的确认函。
2.持有签注基础教员(单发)等级、仪表教员等级的优先；有141航校教学经验的优先；党员优先。
3.应聘飞行员岗位胜任力：核心胜任力、心理胜任力和作风胜任力三个维度测评为A的，年龄可适当放宽。

4.应聘者的流转费和改教费用全部由个人承担。

5.身体健康，精力充沛，具有满足岗位实际工作要求的身体条件，政治立场坚定，安全意识突出，责任心强，具备良好的职业道德。