岗位职责

1、协助总经理实施年度经营计划和预算管控。

2、塑造和维护酒店品牌形象，负责分管板块的日常运营管理。

3、负责优化运营流程，提高效率，向总经理提出工作建议。

4、协助总经理打造高绩效管理团队，促进人才培养；负责员工培训和发展，建立积极的企业文化。

5、协助总经理拓展市场，提升市场占有率，与合作伙伴建立良好关系。

6、协助总经理处置酒店突发事件和危机公关。

7、完成上级领导交待的其他工作。

任职要求

1、大学专科及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业，具有一定的外语读、说、写能力。

2、精通酒店运营环节，5年以上豪华酒店管理背景优先。

3、具备较强的统筹思维、沟通协调能力及团队协作意识。

福利待遇
五险，绩效奖金，包住，包吃，专业培训，定期体检，生日福利、定期团建，年度旅游、免费停车。