本科学历！有多个储备岗位，有意向投递后，根据专业和经验沟通合适方向岗位
一、项目储备
未来定向培养：项目工程师、项目主管
岗位职责
1、项目管理协助与实践：全面配合项目经理开展项目管理工作，不仅限于执行分配的具体任务，更需主动学习项目规划、进度把控、资源协调等核心环节，参与项目方案讨论与优化，形成项目管理思路，逐步具备独立拆解项目目标、制定执行计划的能力。
2、突发问题应对与统筹：针对项目中的突发事件（如客户紧急出货、供应链临时中断、进度偏差等），在项目经理指导下牵头协调跨部门资源（如生产、物流、采购、销售等），制定应急解决方案并推动落地，同时总结问题处理经验，形成可复用的应对机制，提升风险预判与应急处置能力。
3、项目进度与质量管控：严格遵循项目既定的时间节点、文件规范与质量标准，负责项目关键节点的跟进与汇报，运用项目管理工具（如 Project、思维导图等）跟踪任务进展，及时发现进度滞后或质量隐患，主动沟通并推动解决，确保项目按计划高效推进，同时参与项目复盘，分析流程优化空间。
4、团队协作与能力建设：作为储备力量，需积极参与团队协作，协助项目经理协调团队成员工作，收集团队工作中的问题与建议；同时主动学习项目管理相关知识（如行业规范、管理工具、沟通技巧等），定期总结工作经验，参与内部培训与分享，提升自身综合管理能力。
二、SMT生产储备
需要倒班（8:00-20:00/20:00-8:00）
储备干部（SMT 生产方向，未来定向培养：SMT 生产主管、SMT 工艺工程师、SMT 设备工程师、SMT 质量管控专员等）
岗位职责
1、跟随资深熟悉 SMT 全流程（锡膏印刷→元器件贴片→回流焊接→AOI 检测→返修补焊），协助完成生产计划执行、产线人员排班协调、生产进度跟踪，确保订单按时交付；
2、协助监控 SMT 关键生产参数（如印刷压力 / 速度、贴片精度、焊接温度曲线、AOI 检测通过率），记录生产数据（如产能达成率、良率、设备稼动率），识别生产异常并初步反馈；
3、配合工艺工程师开展 SMT 工艺优化试验（如锡膏类型选型、贴片程序调试辅助），协助设备工程师进行贴片机、回流焊炉、AOI 检测设备的日常点检、维护保养，参与设备小故障排查与协助维修；
4、参与 SMT 生产过程质量检验（如首件检验、过程巡检），协助分析不良品原因（如虚焊、错件、偏位），配合制定临时改善措施；协助管控生产辅料（如锡膏、钢网、吸嘴）消耗，减少物料浪费；
5、参与 SMT 生产改进项目（如产能提升、良率优化、换线效率提升），完成安排的阶段性学习任务（如 SMT 工艺理论培训、设备操作认证、产线轮岗实践）。
三、技术储备
培养方向：硬件助理工程师、硬件工程师等
岗位职责
1、技术方案设计与验证：参与车灯 LED 驱动模组硬件方案设计，独立完成子模块方案初稿；负责试验验证，制定测试计划、分析数据，协助优化设计以满足性能要求，逐步具备独立主导中小型模组设计验证能力。
2、客户技术交流与对接：协助与客户开展技术交流，整理需求并转化为技术文档；跟进需求落地，反馈进度、协调资源响应临时需求，积累沟通经验，为独立对接客户打基础。
3、技术评审与问题解决：参与产品全周期技术评审，梳理技术疑点；跟踪设计问题（如兼容性、散热），协助跨部门沟通解决，总结方法，逐步具备统筹解决复杂问题能力。
4、技术文档与测试体系：编写核心技术文档（方案书、BOM、测试报告），协助建文档标准；独立写测试大纲，协助分析 EMC 问题、参与整改验证，逐步具备搭建测试与 EMC 整改体系基础能力。
5、能力提升与团队协作：学习硬件前沿知识，参与培训分享；协助团队分工与进度跟踪，参与技术研讨、分享经验，提升协作与初步统筹能力。
四、行政储备
培养方向：行政专员、高级行政专员等
岗位职责
1、行政物资管理：负责办公用品及耗材的采购、库存管控与成本核算，分析使用数据并提出流程优化建议，逐步具备物资管理体系搭建能力。
2、日常行政统筹：牵头处理文件归档、会议全流程安排、行政通知发布等事务，协调解决突发问题并形成标准化流程，提升行政事务效率。
3、公司活动执行：协助策划执行年会、团建等活动，负责方案细化、资源协调与效果复盘，收集反馈优化细节，逐步具备独立主导中小型活动的能力。
4、办公环境维护：统筹办公区域整洁管理与设施设备巡检维修，参与办公环境优化项目，结合需求提建议，保障办公环境安全高效。
5、制度与预算协助：协助梳理修订行政制度、撰写新制度草案，参与行政费用预算编制与执行监控，提成本控制建议，助力规范行政体系。
6、临时任务与提升：完成上级交办的临时行政任务，主动学习行政管理知识，参与培训分享，提升综合能力以备战管理职责。