任职要求：
1. 了解客户保险需求，为客户提供专业的解决方案。
2. 基于健康信息建立客户健康管理档案，进行客户个性化健康管理，通过电话与线上交流对客户进行随访，提升对客户的管理服务。
3. 拜访潜在客户，完成领导交办的其他事宜。
4.大专及以上学历，专业不限。22-55周岁。
（对保险业热爱的，也可以接受小白）
员工福利：
1.薪资：提成+新人津贴，也可以是保证年薪制。
（资薪上不封顶，部门同事最高月入26万），是有责底薪。
2.工作时间：上午8点半至10点半，下午自由安排
双休+双休+法定节假日 ,第一个月有1018元新人奖
重要的事说三遍 不加班 ，不加班，不加班！
（转正后，按业绩，可以交社保！！！）
3.一年两次长途游。
4.部门团建+体检。