‌一、岗位职责‌
1、全面负责仓库的日常运营，整顿现有仓储环境，建立标准化货物分类、标识及存储规范；推行5S管理，确保仓库规划合理，存储环境整洁、通道畅通、消防设施合规等。
2、主导优化入库、出库、盘点流程，确保单据处理时效性，确保账实一致。
3、统筹仓库与物流环节的衔接，‌优化库存与运输计划的匹配度‌，减少因出入库延迟导致的物流车辆空置或加急成本。‌监控物流成本与时效，确保出库货品按客户要求时效交付，协调第三方物流公司解决异常运输问题（破损、延误等）。
4、制定并监督执行库存管理制度，降低呆滞库存率，提升库存周转率。
5、建立退换货品处理流程，‌主导退货入库验收、质检及二次分拨‌，降低逆向物流滞压库存风险。
6、合理分配仓库人员工作任务，建立绩效考核机制（如按货品处理量、差错率等指标），优化团队效率；组织员工培训，提升团队操作规范意识及ERP/WMS系统操作能力。
7、主导仓库信息化升级（如WMS系统落地），确保账实一致，定期生成库存分析报表（周/月报）。
8、监控关键运营指标（如入库及时率、盘点准确率），推动持续改进。
‌二、任职要求‌
1、大专及以上学历，物流管理、供应链管理、仓储相关专业优先。
2、‌5年以上仓储管理经验‌，其中至少3年团队管理经验，有制造业或快消行业背景者优先。
3、熟练操作ERP/WMS系统（如SAP、用友、金蝶），精通Excel数据分析。
4、有自动化仓储（如AGV、智能货架）或精益管理（Lean）项目经验。