工作内容：
1、制定商务部门年度政策及规划
2、带领商务团队完成每月、每季度、每年度的业绩目标
3、管理商务人员，激励员工，带领员工不断实现工作目标，个人目标
工作要求：1、全力配合公司发展，完成商务部门的工作战略规划
2、具有良好的管理能力、沟通能力，有管理经验的优先考虑
3、工作踏实、靠谱、具备良好的品质
4、没有经验，愿意学习的、公司可进行内部培养
年薪20万+