01.政治素质过硬，具有履行岗位职责所必需的领导力，具备较强的创新意识和突出的管理能力，具备敏锐的洞察力。

02.具备5年及以上央国企战新领域（风能、光伏、水电、储能、化工、新能源等）技术管理工作经验。

03.熟悉相关领域技术管理。熟悉相关专业图纸，具有图纸优化和深化设计能力，能够组织项目技术专项策划，编制主要施工方案，解决现场实际问题，指导细部节点做法深化，具备组织编制技术标能力。

04.拟录用人员公司优先安排在市场开发岗位，其次为履约相关岗位。