岗位职责

- 战略领航：制定板块中长期发展战略，推动业务模式创新，确保达成业绩目标；

- 业务攻坚：主导瓦斯氧化制热技术商业化落地（碳减排板块），构建核心竞争壁垒；

- 资源整合：统筹政府关系（如能源、环保、应急管理部门），争取政策支持；管控上下游供应链（如煤矿、设备厂商、工业用户），优化产业协同；

- 团队赋能：搭建高效管理团队，制定组织架构与人才梯队规划，提升团队执行力与凝聚力；

- 风险管控：建立安全运营管理体系，确保生产、合规、财务等全流程可控。

任职要求

- 资深履历：10年以上能源、环保、工业制造等相关领域管理经验，至少5年以上中等规模企业（年产值≥1亿元）或大型项目操盘经验；

- 行业洞见：熟悉燃气行业所运用技术和瓦斯综合利用技术，熟悉碳减排、工业能源服务等领域政策趋势，具备技术商业化落地或工业客户开发实战经验者优先；

- 管理能级：具备战略思维与商业敏感度，擅长跨部门协作与资源整合，能承受高强度工作压力；

- 政商资源：有政府部门对接、行业协会合作经验，或工业领域客户资源者优先；

- 综合素养：高情商与领导力，优秀的沟通谈判能力，认同绿色能源发展理念。

福利待遇

- 发展机遇：参与千亿级清洁能源市场开拓，在高速发展平台上实现职业跃迁；

- 薪酬体系：行业领先的年薪+绩效+股权激励（高级合伙人），具体面议；

- 资源支持：总部技术团队、数字化平台及政府关系网络全面赋能；

- 价值认同：深耕“双碳”赛道，以技术创新推动能源绿色转型，成就社会价值与个人理想。