1、战略规划与顶层设计能力：能够制定与氮化物中长期战略相匹配的企业级信息化战略蓝图和数字化转型路线图。具备企业架构思维，能够系统性地规划公司的业务架构、应用架构、数据架构和技术架构，并确保其协同发展和演进。

2、业务与技术的融合能力：能够深入理解氮化物核心业务的价值链、运营模式和痛点，用信息化的语言解读业务需求，用业务的价值衡量技术投入。

1、本科及以上学历，计算机、信息管理等相关专业优先。

2、15年以上信息化工作经验，至少8年在大中型企业担任信息化负责人或核心管理层职务，有成功领导企业级数字化转型项目的经验。

3、精通企业架构框架，并具备丰富的实践经验。对大数据平台、信息安全体系、ERP/MES/LIMS/WMS等核心系统有深刻的全局理解和实战经验。

4、出色的财务知识和投资回报分析能力。

三、个人特质：

1、卓越的战略思维和商业洞察力，能够“跳出技术看全局”。

2、较强的跨部门领导力、影响力和沟通能力，能够向非技术背景的最高决策层清晰阐述技术战略的价值。

3、具备变革管理的勇气和智慧，能够推动组织跨越转型的深水区。

四、相关待遇